Groupe LDLC adapte son organisation face à une baisse d'activité

Le 3 mars 2025, le Groupe LDLC a annoncé des mesures d'adaptation organisationnelle pour faire face à un environnement économique dégradé. Ces actions incluent deux projets de Plan de Sauvegarde de l'Emploi (PSE) qui pourraient entraîner la suppression de 88 postes, après consultations avec les instances du personnel. Au total, 68 postes au sein de la société mère et 20 au sein de la filiale OLYS sont concernés.

Malgré les défis posés par ces mesures, le Groupe LDLC s'engage à offrir un accompagnement individualisé aux salariés concernés, incluant des opportunités de reclassement. Le directeur général, Olivier de la Clergerie, exprime sa gratitude envers les collaborateurs pour leur engagement et souligne l'importance du dialogue social dans cette période de transition.